易讀小說網 > 你好,我的1979 > 第648章 柒渙的佩服,居然堅持下來了
  葉成奇自然看出了大哥的意思,他咬著牙,雖然身上很累,卻還是咬著牙不肯退后。

  他是真的很不喜歡上學,太累了,那書上的方塊字,看著就有一種催眠的感覺。

  每一次捧著那書本,他就感覺自己要睡著了。

  所以在看到弟弟妹妹也是這樣的時候,葉成奇就起了一個心思。

  他和弟弟妹妹一起,和提出了,以后都不去上學,出來找工作,直接出來賺錢。

  反正,大哥不也是這樣么?

  大哥讀了初中,就不上高中了。

  現在,還不是在九鼎食肆做店長?

  葉成奇覺得自己和大哥相比,除了年紀小一點,力氣小一點,就沒有其他的區別了。

  “好了,既然不想退出,那就回去吧。對了,回去以后要洗澡,咱們飯店規定了,身上不能有異味。忙活了一天,你們身上的汗臭味,我離得遠都聞得到。另外,接下來,還不能睡覺。接下來是學習的時間。”

  葉成奇簡直不敢相信,這是什么地主老財才能做出來的事情?

  他都已經這么累了,居然還要學習?

  他要是愿意學習,他還來這里上班做什么?

  他直接去學校上課不就行了?

  那樣的話,還不用上班,不用這么累呢。

  葉成博聳聳肩:“我們之前說好了的。你看我不是也一樣么?我每天也是這么累,但到了晚上,我仍然要抽出至少一個小時的時間來學習。如果你們想要出來上班,就要和我一樣。或者,你們打算退縮了?”

  他們確實想要回去了,但想到退縮這個詞,葉成奇還是有些抵觸。

  “不可能,我們既然做出了決定,就不會退縮的。”葉成奇梗著脖子說道,同時看了一眼弟弟妹妹,生怕弟弟妹妹拆臺。

  他看出了弟弟妹妹眼神里的退縮,和他一樣。

  只不過葉成奇更加的看重自己的面子,所以硬撐著而已。

  “你們要想清楚了,在大哥面前,堅持不了一天,就要退縮了?”

  葉成奇的眼睛在這一刻學會了說話,表達了自己內心的意思。

  葉成玲縮了縮腦袋,其實她很想說,我就是一個女孩子,就算是反悔也沒什么吧?

  但看到二哥的眼神,她吞了吞口水。

  算了,還是再堅持兩天吧。

  見弟弟妹妹們不退縮,葉成博臉上的笑容更甚:“真的啊?那就再堅持堅持,別人能做的,你們應該也能做的吧?要不然,就回去學校上課,只不過這一次就和以前不一樣了,你們的學習成績必須要提升上去。如果不行,還是回來上班。別人都能做的,你們居然做不來?”

  激將法從來都是好用的,從來不會令人失望。

  葉成博帶著弟弟妹妹回去,洗漱過后,拿出書本,開始學習。

  葉成奇三人很是疲憊,眼皮子都開始打架了。

  但看到葉成博拿出書籍開始學習,他們也沒辦法,只能拿出課本來,開始自學。

  但這些課本,原本看著就和天書一樣,此時更是如此。

  再沒有比課本更具備催眠效果的東西了,沒一會,三個人坐在那邊居然都已經睡著了。

  葉成博剛想叫醒三人,想了想,還是搖搖頭:“算了,再堅持幾天,要是還這樣,那就不能慣著了。第一天就算了。”

  葉成博這邊還在教導弟弟妹妹,魔都那邊,蘇何也是送走了柒局兩父子。

  今天柒渙來了這里,蘇何帶他看了一下自己這邊的物品。

  這幾天,蘇何也向老村長那邊打聽了,買了木頭,又請了木匠打造了一些架子。

  所以,從碧水市那邊運過來的物品,都分門別類的放起來了。

  這個模式,讓柒渙很是詫異,但卻是眼前一亮。

  這里的東西的擺放,和百貨大廈那邊可不一樣。

  更加的有條理,更容易尋找到。

  而且從蘇何的話里面,柒渙也聽到了蘇何的打算。

  “未來,可以在魔都購買足夠大的店面,或者是好幾個店面,打通之后,形成一個巨大的店鋪。然后將百貨都集中起來,按照生活物品、生鮮、調味料等等,分成一個個的區域,再講這些貨物擺放在上面。任憑客人挑選,最后再集中收費。這個模式叫做超市,也就是超級市場的意思。”

  當時,柒渙的眼神中都冒出了精光,他下意識的就覺得,這是一個注定要大火的模式。

  柒渙甚至當場就要和蘇何簽訂用工合同,他要加入到蘇何的陣營里來。

  “蘇何,你真是太聰明了。你這是怎么想的?”

  蘇何啞然:“其實,國外早就有這種超市了,我不過是把他人的智慧搬到國內來罷了。當然,他們也有很多不好的地方。我們要做的,是吸收他們其中的優點,但也要把他們的糟粕給去除了。”

  師夷長技以制夷,蘇何從來不覺得學習一些別人的優點有什么不好的。

  但有一個前提,那就是,不能什么都吸收。

  什么國外的月亮都圓一些。

  這種賣祖宗的事情,蘇何是很厭惡的,也是不可能接受的。

  這一點,柒局也很是理解并且贊同的。

  柒渙點了點頭:“看起來,我還有很多要學的。接下來,就拜托你了,我雖然年紀更大一些。但我沒有你懂得多,所以以后如果我有什么做錯了的,你直接點出來,甚至是批評我,不要顧忌。我爸爸這邊,你不要在意,請盡管訓斥。”

  柒渙這是擔心蘇何顧忌柒局的關系,不好訓斥自己。

  這樣一來,他能學到的東西就少了。

  有人教導,和自己去學,差別是很大的。

  他又不是一個毛頭小子,知道什么是對自己好的。

  蘇何將兩人送了出去,柒局和柒渙的身影慢慢的拉長,蘇何的嘴角也微微翹起一個弧度。

  外面,柒局和柒渙在這里呆到比較晚才回去,不過有電筒和自行車,他們也不怕。

  兩個人的身手,也不怕壞人。

  一路上,柒局很是滿意自己兒子的決定:“不錯,能看的到自己的缺點。你別看那何伢子年紀小,但能力可不小。我之前還沒有一個直觀的印象,只聽你何叔說過,這小子的飯店已經開了好幾家分店了。

  又在村里弄了一座山做農莊,上面種滿了水果,嗯,還有一片茶樹。另外,還有養豬場,養雞場之類的。另外,他手上還有幾個凍庫,在閩南那邊,還立了一片基地。

  有一個車隊,不斷的往返閩南和碧水市,將碧水市的一些特產運到閩南,又把閩南的海鮮運回去。嗯,后來好像粵廣也加入進去了,這小子才多大,觸角已經達到了這么廣了。”

  柒渙之前也只是覺得蘇何厲害,也沒有一個直觀的認識。

  現在觀察過之后,加上爸爸柒局的介紹,他才知道,之前那個還沒成年的少年,居然已經這么厲害了。

  谷宙</span>“哎,對比一下,我覺得我之前的日子都白活了。”

  柒渙感慨一聲,換來了柒局的笑罵:“去你的,你白活了,難道你爸爸比你好到哪里去?”

  他是真的感慨,越了解這個小子,越覺得奇怪,越覺得佩服。

  雖然年紀小,但做的事可不小。

  “行了,你以后多跟著他學一學。你爸爸我啊,才算是放心。你這輩子,應該也能踏上一條比較寬闊的道路。不會和之前一樣,我是生怕因為自己這脾氣耽誤了你。”

  柒渙沉默,柒局的脾氣很耿直,根本不屑于走關系。

  所以他家雖然有些關系,他的工作卻沒有解決。

  他之前不是沒有想法的,但此刻,柒渙覺得自己所有的想法,都顯得很可笑。

  父親不是不喜歡他,只是父親的脾氣耿直,他自己都是靠著功勞和能力走過來的。

  父親對自己還是有很高的期望的,所以也希望自己和他一樣,挺直腰桿做人啊。

  只是之前,他一直沒有理解,還聽了舅舅舅媽的話,覺得爸爸很古板,又不肯舍了面子給他求情。

  此時想起來,柒渙有一種打自己一巴掌的沖動。

  “放心吧,爸爸。我會做好的,人家何伢子年紀比我小,不也是自己一個人奮斗出來的嗎?”

  蘇何的背景,柒渙也知道一些。

  柒局既然要認下這個侄子,自然也要去了解一下。

  這些信息也不是什么機密,何局那邊就詳細的給他說了一下。

  說實話,柒局當時都是愣神的。

  他都不敢相信,不過是一年的時間,一個少年就折騰出來了這么多的東西。

  很快,三天的時間就過去了。

  葉成博忙完了手上的活計,就找了空閑去看看三個弟弟妹妹。

  他還真沒想到,這弟弟妹妹的韌性還是很強的,居然真的堅持下來了。

  雖然三人的分數仍然是最低的,但也是因為吃了年紀小的虧。

  年紀小,力氣小,體力也不如大人。

  葉成奇之前是最慘的,因為不夠細心,心情還有些煩躁,可很是摔了好多個盤子的。

  這些,都是要記賬的,以后正式上班的時候,是要賠償的。

  實習期的工資不多,所幸吃飯是九鼎食肆包了,要不然葉成奇的那點微薄的實習期工資,還真不一定能賠得起。

  九鼎食肆用的盤子碗筷,都是比較精品的,價錢自然也貴一些。

  這一點,其他的飯店就沒有辦法比。

  那些飯店內使用的碗筷,很多都是舊的,甚至有些還缺邊角的。

  九鼎食肆就不一樣了,每一個碗和盤子雖然不都是新的,但至少是七成新以上的。

  反正看起來,就干凈。

  這樣的碗筷,和舊的碗筷比較一下,大家就知道怎么選擇了。

  心情,也是很重要的。

  主要還是其他的飯店,很多都是購買的以前國營飯店的折舊的東西。

  至于東西的來源,舊的不去新的不來,國營飯店每年都會折舊一批處理掉。

  葉成博搖搖頭:“堅持是堅持下來了,但這精神面貌還是不行,后續打分還是要扣分的。”

  不要覺得服務員的表情沒有關系,你去吃飯,旁邊的服務員都是一臉苦色,就好像死了爹一樣。

  和另外一個地方,服務員都是笑著,并且溫聲細語的服務。

  這兩種,是個人都知道如何選擇了。

  所以,微笑服務是九鼎食肆的堅持。

  葉成奇三人的精神面貌可保持不了這種狀態,所以這是一個很大的扣分項。

  九鼎食肆不會隨意的扣工資,但這種基本的服務態度都不行的,自然是要扣工資的。

  九鼎食肆也不是善堂,請你來上班,結果你連基本的服務都做不到,這就不是一個合格的員工,工資被扣了,你也沒辦法說什么。

  如果是洗碗工還好說,因為不需要面對顧客,在后面洗碗的話,只要不打碎碗筷,保證碗筷都被清潔了,就算是不笑也沒人會說什么。

  可面對客人的服務員就不能如此。

  “店長,我看你弟弟妹妹好像堅持下來了。你這改造活動,還要繼續嗎?”

  領班走過來,手里還拿著一個本子,里面是這一批接受培訓的服務員的表現,以及扣分情況。

  每一項,都是很嚴謹的,甚至都標明了為何要扣分。

  這是每一個表現的合格的服務員,都要走的路線。

  實習期——轉正——評優——領班——培訓實習員工——實習店長——店長。

  這是九鼎食肆給服務員規劃的一條晉升的路線。

  每一個人都有機會,但是服務員表現的如何,就看個人了。

  這樣的一個企業,每個人都有進步的空間的方向,才是一個健康的企業。

  而這些,也是企業文化。

  每一個人的晉升,都要看業績的,可不是來講人情的。

  嗯,創業期間,自然會有一些任人唯親的現象。

  比如葉成博。

  也正是如此,葉成博才要更加努力的學習,這也是為了不讓別人說自己的發小任人唯親,不看功績,只看關系。

  蘇何是九鼎食肆的獨資老板,他有這個權利,也不怕別人說。

  但葉成博自己不上進,葉成博的未來,也就是總店的店長一職了。

  葉成博為了自己的未來,也為了不讓別人暗地里說蘇何的壞話,只能更加的勤奮的學習了。

  “你按照規矩打分,他們要是真的能咬牙堅持下來的話,那也是他們自己選擇的未來。”

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