下午一點，蘇千成病情出現轉機，老爺子的眼皮動了動，手指也能自主彎曲了。
王姨第一個發現這種情況，她大叫著跑出病房喊來了醫生，很快，何院長帶著一大群名醫趕了過來，經過新一輪的檢查，發現蘇千成已經從重度昏迷中逐漸蘇醒過來，腦梗現象也得到了抑制。
蘇盛在聽取了醫生的意見之后，當即決定，明天晚上坐火車去燕京轉院治療。
蘇千成蘇醒的消息很快就被張南方和王重山知道了，他們兩個立刻著手安排明晚火車的相關事宜。
革鋼公司出面，包下了兩間軟臥包廂，其中一間臨時改造成了病房，一些必備的醫療器械被送了進去，隨行人員除了家屬之外，還配備了一名醫生和一名護士。
萬事俱備后，蘇盛找蘇錦做了一番長談，要她離開革安，陪爺爺到燕京治療。
蘇盛知道蘇錦和林致遠的感情很深，所以并沒有直接讓他們分手，而是搞了一個迂回戰術。
“小錦，爺爺從小最疼你，現在爺爺病了，到你盡孝的時候了。”
其實就算蘇盛不說，蘇錦也會陪爺爺回燕京治病的，只不過一想到要和林致遠分離，小姑娘心里就有說不出的難受。
“爸，能不能讓致遠也跟著我們一起去？”
“瞎胡鬧，林致遠不上班嗎？不能因為咱家的事耽誤了人家。”蘇盛說的義正言辭，蘇錦無言反駁。
當天晚上陪床的時候，蘇錦抱著林致遠哭了好幾次。一邊是重病的爺爺，一邊是舍不得的男友，蘇錦第一次感到了生活的殘酷，她的心有一種撕裂的痛苦。
林致遠并不知道蘇盛楊芝蘭打的如意算盤，他還抱著蘇錦不停的安慰她，“你去燕京又不是不回來了，等蘇爺爺的病好了，咱們不就又能見面了嗎？”
林致遠哄了兩個多小時，才讓蘇錦破涕為笑。
蘇錦坐在病床邊，握著爺爺的手，“爺爺，你快點好起來吧！”
蘇千成的手指動了動，蘇錦驚喜的大叫，“致遠，爺爺能聽到我的話了。”
蘇錦又哭了，不過這一次她流的是高興的眼淚。
初五晚，蘇家人帶著蘇千成登上了去往燕京的火車。
林致遠跟隨張南方、王重山等人一起去火車站送行。
林致遠敏銳的察覺到，張南方對他的態度冷淡了許多，前兩次見面，張南方還會跟他說幾句話，這一次張南方看都沒看他，全程把自己當透明人。
林致遠立刻意識到，一定是哪里出了問題？
不過他不是神仙，并不知道這一切又是潘東寶在背后搗鬼。
初六一早，火車抵達燕京火車站。
蘇錦卻在接站人員中看到了一張熟悉的面孔--周柏赫。
“媽，他怎么來了？”蘇錦滿心不快。
楊芝蘭一時語塞，讓周柏赫過來接站，是她和蘇盛之前商量好的，希望蘇錦能和周柏赫多多見面，聯系一下感情，但是她沒法和女兒說實話。
“我怎么知道，問你爸去。”楊芝蘭也只能用這種方式來搪塞女兒了。
蘇盛倒是比他妻子聰明的多，畢竟干了兩年的對縫，瞎話張嘴就來，“小瑾，你爺爺住進301醫院是靠你周爺爺幫忙，柏赫是代表周家來看望你爺爺的，不能沒有禮貌。”
周柏赫再見到蘇錦，就像哈巴狗一樣湊了過來，“小錦，我們又見面了，你比去年更漂亮了。”
蘇錦面罩寒霜，一個字也沒和周柏赫說，轉身就走了。
周柏赫失魂落魄的站在原地，看著蘇錦的背影，楊芷蘭走了過來，輕輕拍了他肩膀一下，“沒關系的，柏赫，這次我們不回革安了，你和小錦有的是時間相處。”
這次周柏赫是帶著301的救護車趕到火車站的，蘇千成被抬下火車后直接拉進了301醫院，以他的級別是可以享受高級病房的。
蘇錦和王姨留在醫院里照顧爺爺。
當天晚上，蘇錦握著蘇千成的手，淚流滿面，“爺爺，你快點好起來吧！”
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革安。
林致遠終于能夠回家睡一宿覺了。
林大軍在問明了蘇千成的病情后，十分遺憾，“都是你小子攔著，要不然我怎么也得去醫院看看蘇總。”
林致遠是不想讓父母去醫院的，主要是不想讓父母面對蘇盛和楊芝蘭，為了蘇錦，他可以受這對夫妻的氣，但是他不想父母為了他受半點委屈。
寧秀芬心疼兒子在醫院熬了好幾宿，特意做了好幾個菜給他補補，可林致遠又哪有心思吃，他滿腦子都在尋思張南方、蘇盛對他的態度變化。
一定是出了問題，可是究竟是哪里呢？
答案很快揭曉。
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初七，春節假期結束，各單位開始上班。
張南方立即召開了一個會議，在會上他提出，革鋼作為一家大型國企，要重視年輕干部的選拔和任用，他提出了一個后備干部人才計劃，要求下屬各廠礦上報本單位杰出的青年干部人選，尤其是獲得過勞模稱號，或者有重大立功表現的人員。
這個會議通知馬上下發到革鋼下屬各廠礦，熱軋廠勞資科的薛蘭一看，這不就是給大林量身定做的嗎？
不論是勞模稱號，還是重大立功表現，林致遠都獲得過，薛蘭向徐大友請示之后，直接就把林致遠的名字報了上去。
革鋼大公司人事處的動作很快，畢竟是總經理親自抓的事，僅僅一個星期，一份人數達到五十名的后備干部名單便呈上了張南方的桌面。
當張南方看到林致遠的名字后，不動聲色的在他的下方畫了一條橫線。
緊接著張南方又主持了一場會議，在會上，張南方指出，目前革鋼各單位發展極不平衡，大學畢業生都不愿意到條件艱苦的地方去，他們都愿意到掙的多的熱軋廠、冷軋廠、厚板廠、大型廠等主體廠礦去，而那些工資低福利差的單位，比如礦渣廠，鐵運公司，附企公司，七嶺子牧場等單位卻無人問津。
“同志們，我們干工作不能挑肥揀瘦，要從現在就扭轉這種錯誤的價值觀，從現在開始，每年挑選十名后備干部調到這些單位去，充實力量，希望這些后備干部能夠改變這些單位的落后面貌……”張南方說了一大堆。
第二天，人事處就公布了人員調整名單，林致遠赫然在列，他被調往七嶺子牧場擔任后勤科科長。
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